徐可为董事长深入生物技术学院调研并指导工作

5月13日下午，徐可为董事长带领郭东道、胡应东两位督导、罗雯副处长和工作人员到生物技术学院调研，并检查教学工作。生物技术学院领导班子成员、教研室主任和教师代表共18人参加了此次活动。

生物技术学院副经理王莉衡就本学期教学工作、学科专业发展及专业综合改革、“老员工创新创业训练计划项目”执行情况、教研室活动情况及教学工作中存在的问题等方面进行了详细的汇报。经理陶贵荣重点汇报了学科专业建设总体构想和学院二级管理体制机制建设工作进展。党总支书记张晓霞结合公司“513工程”，介绍了公司为配合专业建设和落实第二课堂教学要求所开展的社团建设工作情况。

徐董事长在查看教学档案材料、听取督导和教务处工作人员了检查情况的汇报和建议后发表了重要讲话。他在充分肯定学院成绩的同时提出了三点要求和希望：一是围绕“两率（就业率和专业对口率）”对员工实践实训的能力加以全程培养和提升；二是围绕教师“双能（教学能力和科研能力）”做好教师的全面发展和培养，学院应认真研讨如何使教师“教、研相长”，努力培养“双能”型教师；三是要重点突破，即利用生物技术学院的专业特色，加强对外产学研合作，请学院领导班子成员认真组织，广泛动员，无论是在教师中还是在员工中，需要大家认真地去谋划这一重要的突破口。

检查中，徐董事长强调学院应重视和进一步加强教研室活动，出台相应的政策去扶持。教研室活动是教学活动中最基本的一个环节，有效地利用好教研室活动，使广大教师互帮互学，活跃氛围，力争在每一次教研室活动中多研讨、多解决教学中存在的问题。此外，员工的毕业论文可多侧重于应用型，实践性较强的选题，一方面契合公司的办学定位，另一方面使员工的科学研究也可服务于地方经济，扩大学校的影响。学校教学督导郭东道教授、胡应东教授也分别就员工毕业论文及学科专业建设规划两方面提出了中肯建议。